情商管理培训视频,情商对管理者的重要性

 

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情商管理其实就是情绪管理。是激发人积极的心理体验,控制人的不良情绪,以积极的心态面对现实,从而改善人际关系,提高幸福指数、,提高工作效率。情商是一个和智商相关的概念。智商决定一个人的智力,情商决定一个人做事的能力。智商主要由天性决定,后天努力为辅。情商虽然也是天性使然,但是后天的改变空间还是很大的。
同样智商的人不可能取得同样的成就。心理学家通过长期跟踪、研究了大量的个体差异后,终于发现,决定人类能否取得成功的因素有很多,但也有相当突出的,比如自我意识、、情绪控制、、理解他人情绪能力、、自我激励、、人际交往能力等。所以,为了区别于智商,心理学家把控制情绪的能力定义为情商。
现代社会,人们的工作压力普遍增大,人际关系越来越复杂。企业确实有必要进行情感教育。帮助员工正确认识自己、认识别人、不仅可以控制自己的情绪,还可以理解别人的情绪,不断改善同事之间日益紧张的关系。相信企业的管理工作一定会发生可喜的变化。

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